Gestione delle Risorse Umane
Da sempre la gestione delle risorse umane è un fattore strategico per ogni azienda, ma richiede delle specifiche competenze e un notevole impiego di risorse. L’esternalizzare questa funzione permette, come in ogni caso di outsourcing, di avere elevata specializzazione e delle risorse specificatamente dedicate alla funzione, inoltre, il focus specifico consente una notevole esperienza e flessibilità.